衛生委員会活性化テキスト

今日は半日キャリアに関する講演。 壇上にアクリル板が設置され、双方向のやりとりができ…

雇用の未来

そもそも雇用というのは 所属企業に自分の時間を売って、指示された仕事を行うことでリタ…

キャリア権

キャリアコンサルタントの資格を持ちながら 「キャリア権」という考え方を今まで知りませ…

キャリアデザイン

今日はキャリアデザインの講演を担当させていただき。 このご時世で人を集めて開催するの…

好きを仕事に！本当に好きなことの見つけ方

You Tubeの編集がしたくてたまらない息子から 「早く撮ってきてよ」毎日せっつか…

今日は２本アップ

個人的に大好きなキャリア論。 自分自身が学んで、とても役に立ったのでご紹介。 …

定年まで同じ会社で働きたい就活生の割合は56%

今日ちょうど20代の方へ向けてキャリアデザインについて お話をしたところだったので。…

もうあの頃の自分には戻れないなーと。

世間の幸せを求め、自分の本心を抑え、 無理に背伸びして。 「自分ではない誰か」…

雇用の流動化＊光と影

働き方改革でも焦点となっている雇用の流動化。 すでに仕事能力がある人にとっては、流動…

ベテラン人事でも陥りやすい「採用コンプライアンス」の落とし穴

就職情報サイト「リクナビ」が学生の内定辞退率を算出し、 データを企業に販売していた問題で…