自分のキャリアは自分でつくる

今朝ドデスカを見ていたら 目の前の人を元気にする接客・接遇・人材育成の Tru…

「人気〇〇の元採用担当者が教える！自分に合う仕事の見つけ方」

岡崎商工会議所主催　就活応援セミナー 『人気〇〇の元採用担当者が教える！自分に合う仕…

日本型雇用慣行の終わりが見えた今

厚生労働省から出ている 今後の人材開発政策の在り方に関する研究会報告書より。 …

「キャリア権」法制化を目指す会への寄稿

株式会社新規開拓の阿部さんにお繋ぎいただき 弁護士の髙井伸夫先生が代表をつとめる …

オンラインサロンの準備

脇坂拓学長の元、スタートする オンラインサロン『人物を育てる學校』の準備。 &…

チームで働くということ

基本的に個人で動く中で感じることは できることが少ないなーと。

三方よしのインターンシップ

東急不動産ホールディングス学生情報センターの 林さんが立ち上げた新規事業が中日新聞と…

衛生委員会活性化テキスト

今日は半日キャリアに関する講演。 壇上にアクリル板が設置され、双方向のやりとりができ…

雇用の未来

そもそも雇用というのは 所属企業に自分の時間を売って、指示された仕事を行うことでリタ…

キャリア権

キャリアコンサルタントの資格を持ちながら 「キャリア権」という考え方を今まで知りませ…